МБДОУ МО г.Краснодар "Детский сад №24"

 Здравствуйте, я – Кулиш Людмила Ивановна работаю в «Детском саду комбинированного вида № 24» города Краснодара. Основная моя профессия – педагог. Так сложилось, что в нашем коллективе я стала председателем  первичной профсоюзной организации, которую возглавляю уже более 15 лет. В начале было много сомнений и переживаний. Смогу ли я? Справлюсь ли? С чего начать? Но все это уже в прошлом. Если рассмотреть конкретные дела нашей первичной профсоюзной организации, то делается, действительно, немало. Сколько интересных и полезных дел уже позади! И все потому, что в профсоюзе , отражается повседневная жизнь всего нашего коллектива. Тут будни и праздники, свои традиции, конкурсы, спортивные соревнования. И я, как  председатель  профсоюзной организации всегда стараюсь, чтобы мой коллектив всегда был «на коне» и крепко держался в седле! В нашей «первичке» принято и утверждено «Положение о первичной профорганизации детского сада», в соответствии с которым проводится вся профсоюзная работа. Заключен и выполняется коллективный договор, соглашение по ОТ.   Для нашей профсоюзной организации имеет огромное значение, поддерживает ли руководитель профсоюзную организацию, работает ли с ней рука об руку. Только в тесном сотрудничестве администрации и профсоюза возможен успех всего коллектива.Мы участвуем  в распределении стимулирующего фонда  сотрудникам ДОУ.Проводим  правозащитную работу. Участвуем в регулировании социально-трудовых отношений. Отстаиваем свои права, участвуя в митингах, пикетах, отправляя письма и телеграммы Президенту, Правительству, в Государственную Думу. Все наши результаты работы можно проследить  по успехам наших сотрудников в получении различных компенсаций. Под нашим контролем  находится охрана труда работников нашего дошкольного учреждения.  Проводим аттестацию рабочих мест,  обеспечение средствами индивидуальной защиты и спецодежды. Большую работу проводим в рамках оздоровления детей и сотрудников дошкольного учреждения. Ежегодно сотрудники имеют возможность получить санаторно-курортное лечение, а дети – отдых в детских лагерях. Большое внимание уделяется информационной работе. Все новости, всю информацию, которую мы получаем из горкома  профсоюза своевременно доводятся до коллектива – используем для этого страничку в интернете на нашем сайте.  Оформлена  подписка на газету «Мой профсоюз», имеются информационные стенды. Наш коллектив занесен в «Золотую Книгу образования». В этом достижении есть немаловажная роль профсоюза.  Профсоюзный лидер  - это ствол, на котором держится и цветет весь коллектив.

БОГИНЯ НИКА СОЛНЕЧНО УЛЫБНУЛАСЬ ПОБЕДИТЕЛЮ

Недавно по инициативе Краснодарской городской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ состоялся первый городской конкурс «Лучший председатель первичной профсоюзной организации образовательного учреждения г. Краснодара».

         За главный приз – статую богини победы Ники – боролись председатели 15 первичных профсоюзных организаций. На первом этапе (заочном) компетентное жюри рассматривало представленные портфолио конкурсантов, среди которых лучшими были признаны: МБДОУ №90, МБДОУ №208, МБОУ СОШ №101, МБДОУ №162, МБДОУ №188 и МБДОУ №24. Просмотрев и проанализировав портфолио всех участников, жюри отметило, что наиболее полно представлен материал председателя ПК МБДОУ №24 Л.И. Кулиш. Первое место и главный приз конкурса – Богиня Ника – достался председателю профкома МБДОУ №24 Людмиле Ивановне Кулиш.

Состав профсоюзного комитета

 Документы первичной профсоюзной организации

• Федеральный закон от 12 января 1996 г. N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" (с изменениями от 21 марта, 25 июля 2002 г.)

• Коллективный договор Титульный лист.

• ПЕРСПЕКТИВНЫЙ ПЛАН РАБОТЫ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ МДОУ «ДЕТСКИЙ САД КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА №24» на 2018 - 2019гг

• Положение

• Положение о первичной профсоюзной организации.

• Отчет о проведении специальной оценки условий труда за 2018г
  
  
  

  Отчет Первичной npoфсоюзной  opгaнизации Образовательного учреждения об итогах отчетно-выборного профсоюзного собрания . 2019г

  Это важно знать каждому:

Сайт Профессионального союза работников народного образования и науки РФ 

 Социальное партнерство

Социальное партнерство в образовании – это совместная коллективная распределенная деятельность различных социальных групп, которая приводит к позитивным и разделяемым всеми участниками данной деятельности эффектам. При этом указанная деятельность может осуществляться как перманентно, так и в ситуативных, специально планируемых в рамках социального партнерства акциях.

МБДОУ МО "Детский сад № 24" ежегодно проводит акции:

"Семейное добровольчество", проект направлен на привлечение  волонтеров из различных организаций города. 

"Доброе дело-традиции семьи", проект направлен на привлечение семей воспитанников для реализации совместных проектов.

 Работа с ветеранами.

           Сведения о ветеранах педагогического труда,  пенсионерах, обслуживающего  персонала

• Регулярное приглашение ветеранов на профсоюзные собрания и другие мероприятия;

• Спортивный профсоюз. Сдача ГТО
• 
  

4 ноября - Россия — День народного единства.2018

Наши сотрудники на митинге к Дню народного единства. Но мы и от спорта не отстаем и побывали на футбольном матче.

Первомайская демонстрация 2018.

Всероссийский субботник.  31.03.2018

Поход на баскетбол. 15.01.2018

Сегодня мы совершили коллективный поход на баскетбольный матч Единой лиги ВТБ «Локомотив-Кубань» (Краснодар)- "Калев"(Эстония). На своём паркете мы уверенно переиграли эстонский клуб со счётом 95:62. p.s. Мы любим спорт! Мы болеем за наших! Мы приобщаем к спорту наших детей!

Совместная работа 

Работа конфликтной комиссии

Информационная работы

Проведение профсоюзных собраний

Работа с ветеранами

 Новости профсоюзного комитета

27.02.2017

Порядок предоставления родителям (законным представителям) социальной выплаты в целях частичной компенсации стоимости приобретенных путевок (курсовок) для детей, проживающих в Краснодарском крае

25.01.2017 года

Как получить льготные путевки в санаторий членам профсоюза?Чтобы получить путевку, Вам нужно:
1) Убедиться, что Вы состоите в профсоюзе, входящем в ФНПР
2) Обратиться с просьбой о предоставлении льготной путевки к председателю профкома. (Если председатель профкома отказывает, обратиться напрямую в территориальное объединение профсоюзов или в «Профкурорт» - за домом Союзов , напротив Аптеки № 6
3) Написать заявление, с указанием выбранного санатория и времени отдыха.
4) После получения подтверждения оплатить путевку.
5) Получить путевку на руки.

Консультации в Контакте

 ЗАО «СКО ФНПР «Профкурорт» предоставляет возможность приобретения профсоюзных путевок по специальной программе – с 20% скидкой. По специальной программе работают все здравницы ФНПР и ряд сторонних здравниц России, которые также предоставляют 20% скидку на путевку, например:

По всем остальным направлениям, таким как Украина, Р. Беларусь, Абхазия, Европа - для членов профсоюзов действует система лояльности, то есть цены даны с учетом максимально возможной скидки конкретного объекта или тура.

15.07.2016

НАШ  КРАСНОДАРСКИЙ ПРОФСОЮЗ

Хотнянская Тамара Михайловна

 Адрес: 350015, г.Краснодар, ул. Митрофана Седина, 175

Телефон/ факс:(861) 255-65-03, (861) 259-59-02

Адрес сайта:www.gorkom-prof.ru

Электронная почта: [email protected]

05.04.2016 

Прошу ознакомиться с план  мероприятий, направленных на реализацию Всемирного   дня  охраны труда. Прошу познакомиться с представленной информацией и подготовить вопросы. 

1. План мероприятий
2. Вопросы,  на которые Вы хотите получить ответы
3. Ответственный - Кулиш  Людмила Ивановна

01.04.2016 г 

Стартовал весенний общегородской двухмесячник и субботник по наведению санитарного порядка и благоустройству города Краснодара. В МБДОУ МО г. Краснодар "Детский сад № 24" активно идет работа по озеленению территории: посадка кустарников, деревьев.Благоустройство территории вокруг дошкольного учреждения. Планируется посадить более 30 деревьев и кустарников. 

Началась покраска дворового оборудования.

 26.03.2016 г. 

Поездка  по различным конфессиям города Краснодара.

Мы посетили четыре конфессии, расположенные в городе Краснодаре и Адыгеи. Очень познавательная и интересная экскурсия.  Узнали много нового и интересного.  Принимаем новые заявки на посещение интересных мест. Ответственный - Беда Анастасия. Просим подавать информацию с контактными телефонами и подробной информацией. 

15.02.2016 г

План труда и отдыха на первое полугодие 2016 года. 

1. Познавательная-экскурсионная поездка по городу Краснодару.
2. Поездка в лес на спортивный турнир
3. Поездка в Горячий Ключ
4. Два субботника на территории дошкольного учреждения. 
5. Акция "Посади свое дерево"
6. Распределение путевок в санаторий.
7. Выезд на море (на один день)
8. Поездка Свято-Михайловский мотастырь. (Один день)

Прошу всех сотрудников определяться с поездками и своевременно сдавать документы. Ответственный за организацию - Маркарова Тамара. Все, кто не поедет отдыхать, выходит на субботники! 

График заездов в Ольгинку на 2016 год

01.01.2016 г

7 января 2016 года приглашаем Вас на Рождественские гулянья "РОЖДЕСТВЕНСКИЙ БАЗАР В ШАПСУГЕ". Выезд 7 января 2016 года в 9.00, возвращение в 20.00.

Прошу всех сдать копии документов для бронирования.

  01.09.2015г.

Финансовые ведомства и ЦБ выступают за продление еще на два-три года срока, когда граждане смогут выбрать между накопительной и распределительной пенсиями. Ранее такое предложение озвучили участники финансового рынка. Минфин, Ми

нэкономразвития и Банк России поддерживают предложение участников рынка предоставить гражданам возможность перейти из государственного ПФР в негосударственные фонды до конца 2017 года или даже до конца 2018 года. Об этом ведомства сообщили в ответных письмах Ассоциации российских банков (есть у РБК).

Согласно действующему законодательству граждане, у которых формируется накопительная часть пенсии, могут перевести свои средства из ПФР в НПФ только до конца 2015 года. С начала 2016 года у тех, кто не напишет заявления на перевод накоплений в негосударственные фонды, накопительная часть пенсии перестанет формироваться и все взносы, отчисляемые работодателем, будут направляться в распределительную пенсионную систему, то есть на выплаты действующим пенсионерам. В середине июля АРБ направила в Минфин, Минэк и ЦБ письма, в которых просила продлить срок выбора на два года, указывая, что это в интересах российской банковской системы. В условиях международных санкций для банков средства НПФ — это источник долгосрочных ресурсов, указывалось в письме. Банки рассчитывают за счет средств НПФ увеличить объемы кредитования реального сектора экономики.

15.07.2015 г

Об изменениях в Трудовой кодекс РФ в части установления ограничений на занятие педагогической и иной деятельностью в сфере образования

• ЦС Профсоюза информирует, что Федеральным законом от 23 декабря 2010 г. № 387-ФЗ «О внесении изменений в статью 22.1 Федерального закона «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» и Трудовой кодекс Российской Федерации» внесены важные изменения в Трудовой кодекс РФ, которые регулируют  особенности труда педагогических работников в части установления ограничений на занятие педагогической деятельностью, а также устанавливают общие ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования.

18.05.2015 г.

Информационная работа среди членов трудовых коллективов и профсоюзного актива по разъяснению основных положений федеральных законов по совершенствованию пенсионной системы Российской Федерации

В  в рамках уроков информационной грамотности была организована информационная  встреча с работниками. Новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета размеров пенсии в системе обязательного пенсионного страхования предполагает, что на размер будущей пенсии будут влиять следующие параметры: длительность страхового стажа, возраст обращения за назначением пенсии (пенсия будет существенно увеличена при назначении ее в более позднем возрасте), размер заработной платы и вариант пенсионного обеспечения, который выбирает для себя каждый гражданин (формировать только страховую пенсию или страховую и накопительную). Подводя итоги информационной  встречи о пенсионной реформе стороны отметили важность и актуальность проводимой работы.

08.04.2015 года

Экскурсия на апрель - "На стыке религий". Знакомство с особенностями вероисповедания, архитектурным обликом  и внутренним убранством: Свято-Троицкого храма, Армянской Апостольской Церкви Святых Саака и Месропа, прихода Розария Пресвятой Девы Марии и Святой Варвары Римско-католической церкви, «Ковчегом», церковью Евангельских христиан – баптистов, Мечети (на выбор 3 храма). Запись у Кулиш Л.И.

  20.03.2015 года

Это важно знать:

О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре.

О внесении изменения в приказ Минтруда России № 544н "Об утверждении профессионального стандарта «Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)»"

ВНИМАНИЕ! С графиком отдыха на море можно ознакомиться на стенде "Профсоюз". Всем желающим подать  заявку на отдых с сентября по декабрь 2015 года Кулиш Л.И. до конца мая.Победители  губернаторского гранта  награждается путевкой на море в июне. Поздравляем! Просим всех сотрудников подготовить вопросы, связанные с трудовой деятельностью для получения ответов на собрании профсоюзного комитета. Подать своевременно заявки на отдых с января.

Просим всех сотрудников ознакомиться с программой отдыха на период 2015-2016 г.

Поездка на 3 дня в санаторий "Красная Талка" (Геленджик)- зима, весна

Поездка в горы (Лаго-Наки)-зима

Экскурсионная программапо святым местам  города Краснодара- осень

Поездка в поселок Горный - осень

Поездка в горы  на базу отдыха "Горная деревня" на 2 дня - весна

Поездка на море 1 день - лето

Поездка в Атамань+море (Азов)1 день - лето

Поездка в лес +экскурсия по Горячему ключу - осень

Просим всех определиться с поездками, своевременно записаться в лист учета.

Официальный сайт Центрального комитета профсоюза работников народного образования и науки

Краснодарская городская территориальная организация Профсоюзная организация народного образования и науки РФ

Общероссийски профсоюз образования Краснодарская краевая организация

Образование и наука Пенсионный фонд Профсоюзная Фемида

Федеральное агентство по образованию РФ

Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки РФ

Федеральная служба по труду и занятости РФ

Фонд поддержки российского учительства

Федерация Независимых Профсоюзов России (ФНПР)

Всероссийский интернет-педсовет

Ассоциация профсоюзов работников непроизводственной сферы России

Национальный фонд подготовки кадров (НФПК)

Федеральная служба по интеллектуальной собственности, патентам и товарным знакам

Это важно знать каждому!

Напишите  нам письмо с Вашими  вопросами